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华春传喜讯 员工大涨薪

    在新春佳节到来前夕的2月6日,尽管北国还是一派冰封寒意,然而在华春小贷会议室召开的加薪通知会,正热烈地燃烧着冬天里的一把火——华春特大喜讯:员工大幅涨薪!!
    喜悦写在每一位员工的脸上,这一天,凡是加盟华春半年的正式员工,至少上调一级工资。对优秀中层管理人员,更是进行了大幅度的跳跃式上调薪资档次。
    每位参会者都怀着激动的心情,纷纷表示,感谢李总裁为大家大幅加薪,决心要把企业的恩惠化为工作的动力,在新的一年以拼命的态度,把工作当事业,奋斗、拼搏,创造出业绩,以出色的完成任务达成企业制定的目标来回报企业。
    太阳集团城官方app在近几年经济效益不太理想的境况下,不但不降薪,反而大幅度给员工晋级加薪,这是总裁李成功先生“让员工都富起来”的又一实践行动。这种举措在全疆是唯一,在全国也难见。
    作为得益于企业恩惠的每一位华春人,应该做到如下几点:
    一、珍惜
    李总裁从来都没把员工当作打工者,而是把每个华春人都看作是以生命为代价的投资者,只要每个华春人把自己当成资源开发,将个人这个最重要的资源嫁接根植到华春这个平台上,真正融入华春伟业,就一定会和华春一起发展壮大!
    对于这样的认可、对于华春这样的平台,怎能不珍惜?
    二、感恩
    滴水之恩,涌泉相报。如果做不到涌泉相报,起码应做到以心换心。党的十八大报告的主题是到2020年实现人均收入翻一番,全面建成小康社会。而华春就是让员工不但提前进入小康,而且要奋斗几年时间实现三项主要产业的上市,让员工实现百万、千万、亿万的财富梦想。
    对于如此为员工谋划的企业,怎能不感恩?
    三、给力2013年
    尽管2012年大家的业绩不够理想,但新的一年要承载起新的重任。以担当的精神,让大家肝胆相照,竭尽全力,大展宏图,把成功握在手中,达到预期目标!
 


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